一、如何缓解员工压力和员工心理健康？
缓解员工压力的措施：1、 改善组织的工作环境和条件，减轻或消除工作条件恶劣给员工带来的压力。1）领导者或管理者力求创造高效率的工作环境并严格控制打扰。如关注噪声、光线、舒适、整洁、装饰等方面，给员工提供一个爽心悦目的工作空间，有利于达到员工与工作环境相适应，提高员工的安全感和舒适感，减轻压力。2）确保员工拥有做好工作的良好的工具、设备。如及时更新陈旧的电脑、复印机、传真机等。
二、绿色区是指什么心理区？
绿色区是只心理健康，是一种积极的心理状态，人处于绿色区心理状态时，不但会自我感觉良好，而且能充分发挥自身的潜能，对环境做出良好的适应；不仅如此，还具有很强的社会适应能力，而且能与他人和谐相处，并拥有一种积极乐观向上的心态。
三、学生心理问题产生的原因与对策？
学生心理问题产生的主要原因有以下几种：
一是受到打击或刺激后想不开。
二是受到家庭变故的影响没有人开导。
三是考虑问题比较片面或者偏激又得不到及时的疏导。为避免学生出现心理问题，首先家长要随时关注孩子的思想变化和行为方式，给予孩子更多的关爱和陪伴。
其次学校老师要及时引导和纠正学生不正确的思想观念和价值观。另外针对学生出现的心理问题要及时的进行心理干预和疏导。
